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5千底薪加提成一客戶經(jīng)理

5k-8k 元/月
月結(jié) 銷售支持 3 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 22-50歲

面試流程:電話咨詢——預約面試——公司面試(當天有結(jié)果)
**********************************************************************
任職要求:
1、22歲以上,持有高中及以上畢業(yè)證書;
2、表達清晰、流利,能承受一定工作壓力;
福利待遇:
1、無責任底薪(5000)+無上限的高額業(yè)績提成(20%-40%)+每逢過節(jié)費(360)+降溫費(100)+年終獎+季度獎+月度獎+周獎+國內(nèi)外旅游+養(yǎng)老險+醫(yī)療門診
2、公司提供雙休(國家法定假日休息)
3、過生日的同事,公司會發(fā)生日禮金!!
4、公司將提供完善的系統(tǒng)的銷售實戰(zhàn)培訓,是行業(yè)內(nèi)較先進的大學之一。
5、提供完整的職涯晉升規(guī)劃(銷售員一主管一經(jīng)理一總監(jiān))。
崗位職責:
1、公司提供老客戶名單,通過電話約訪完成銷售任務
2、負責接聽客戶熱線,為客戶講解、推廣產(chǎn)品;
3、發(fā)展自己的銷售團隊,并持續(xù)晉級。
工作時間:周一到周五(按國家放假)

我們會認真閱讀每位應聘者的簡歷!
提成方案:
一個入司不到兩年的業(yè)務主任的月工資單:
首年新單提成 5634.2
客戶續(xù)費提成 3023.32
管理獎金 2819.4
輔導組獎金 1732.2
客戶續(xù)費繼續(xù)率獎金 3208.86
組年終獎 2608.26
吸引人才獎 1222
養(yǎng)老津貼 300
產(chǎn)險提成 6105.6
產(chǎn)險管理獎金 208.2
責任底薪 1070.5
長期服務獎金 104.7
季度獎 1990.2
財補獎勵 89.72
團體險提成 264.47
團體險管理獎金 37.74
個人客戶經(jīng)理俱樂部獎金 600
長期服務獎 220.9
公提公積金 188.62
福利保障 53.2
激勵-實物本月調(diào)整 248.5
稅前收入合計:31730.59元

工作地點

白云區(qū)天瑞廣場5樓  ( 廣州市 白云 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.

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6k-20k 元/月 月結(jié)
職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠程工作?異地無保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔保人、擔保金,要求申請網(wǎng)絡借貸或者以其他名義收取錢財?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護您的個人財產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠離。
5. 救濟渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

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