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風險管理/控制

8k-12k 元/月
月結 風險管理/控制 100 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 18-35歲
  • 高中及以上

職位描述:
催收專員(阿里巴巴旗下支付寶花唄和借唄、微眾銀行微粒貸、京東金條白條、車貸)
【崗位職責】
1.規(guī)范程序協(xié)助大型金融平臺處理逾期賬款的回收,維護客戶的信用,定期進行催收。
2.通過電話,提醒相關用戶按期還款,進行良好的語言溝通,引導用戶正常繳款。
3.登記催收情況,獲取,更新與催收對象相關的資料信息。
4.結合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題,提出優(yōu)化建議。
5.完成工作目標及上級安排的其他工作。
【任職要求】
1·中專及以上學歷,能熟練操作計算機,有經(jīng)驗者可放寬到高中學歷。
2·具有銀行信用卡等催收相關工作經(jīng)驗。
3·普通話標準、有較強的語言溝通能力。
4·具有高度責任感和良好團隊合作精神,工作態(tài)度積極樂觀,能夠在壓力下工作并愿意接受挑戰(zhàn)。
【薪資福利】
1·無責任底薪+加班補貼+業(yè)績提成,平均工資8000-9000,綜合薪資8000-16000(提成上不封頂);
2·繳納五險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)、一金(公積金) ;
3·節(jié)假日:帶薪年假,享受國家法定節(jié)假日
4·優(yōu)質的辦公環(huán)境,定期組織員工活動
5.一年兩次旅游(春游+秋游),入職滿5年享有免費歐

工作地點

財智中心-A座  ( 合肥市 蜀山 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.

2、了解更多職場安全防范知識 >

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  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結
職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠程工作?異地無保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔保人、擔保金,要求申請網(wǎng)絡借貸或者以其他名義收取錢財?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護您的個人財產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關法律規(guī)定的,則盡快遠離。
5. 救濟渠道
若入職后你的合法權益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權;對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

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