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電商運營主管

薪資面議
月結(jié) 產(chǎn)品經(jīng)理 1 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 22-45歲
  • 3-5年經(jīng)驗

1.根據(jù)公司規(guī)劃制定合理的電子商務運營方案;
2.公司品牌網(wǎng)站和網(wǎng)絡商城等平臺網(wǎng)站建設、日常維護和更新;
3.負責電子商務平臺的運行管理,保持和相關電子商務平臺服務商的溝通;
4.負責電子商務部門人員的培訓、考核、管理工作;
5.負責電子商務部的流程設計、實施與優(yōu)化,承擔電子商務服務團隊的建設與管理職能;
6.負責電子商務網(wǎng)站的品牌推廣和營銷策劃,包括網(wǎng)絡推廣、行業(yè)媒體合作、專業(yè)市場推廣等方案實施;
7.網(wǎng)站營銷數(shù)據(jù)分析,包括客戶需求分析、使用習慣分析、推廣效果評估等;
8.整合公司的相關部門資源來推進電子商務平臺的產(chǎn)品銷售、訂單管理和客戶服務工作;
9.致力于在網(wǎng)絡打造良好的企業(yè)形象和品牌知名度;
10.促進品牌下線市場拓展。
1.本科學歷,電子商務專業(yè)、市場營銷專業(yè)優(yōu)先;熟悉電子商務運營各個環(huán)節(jié),二年以上電子商務運營經(jīng)驗;
2.有一年以上網(wǎng)絡營銷推廣實際操作工作經(jīng)驗,熟練各個推廣渠道及方法;
3.具備一定的電子商務平臺和網(wǎng)絡的維護管理能力;
4.具有務實,敬業(yè)、精益求精的工作作風,良好的邏輯思維能力及書面語言表達能力,較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織、執(zhí)行能力及創(chuàng)新精神和團隊合作精神;

薪資待遇

  • 包住宿
  • 有提成
  • 五險

工作地點

浙江巔峰實業(yè)有限公司  ( 金華市 金東 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.

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職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠程工作?異地無保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔保人、擔保金,要求申請網(wǎng)絡借貸或者以其他名義收取錢財?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護您的個人財產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關法律規(guī)定的,則盡快遠離。
5. 救濟渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

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