招收餐飲管培生一名
職位詳情
- 性別不限
- 20-25歲
- 大專及以上
崗位職責(zé)
1、作為未來門店店經(jīng)理及區(qū)域營運(yùn)管理人員重點(diǎn)培養(yǎng)對象，各區(qū)域督導(dǎo)及市場總經(jīng)理親自帶訓(xùn)，優(yōu)先享受公司系統(tǒng)、完善、專業(yè)的培訓(xùn)資源；
2、持續(xù)學(xué)習(xí)，熟練操作門店各類營運(yùn)崗位工作內(nèi)容，為顧客提供良好的體驗；
3、接收系統(tǒng)的餐廳營運(yùn)系統(tǒng)培訓(xùn)，掌握門店營運(yùn)管理標(biāo)準(zhǔn)及流程；
4、通過各類考核，成為值班經(jīng)理，負(fù)責(zé)門店的日常營運(yùn)管理；
5、試用期六個月，試用期后即為考核期，考核期后競聘副店長和餐廳經(jīng)理；
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任職要求：
1、2015--2020屆正規(guī)統(tǒng)招大專、本科畢業(yè)生，專業(yè)不限；
2、五官端正、身體健康，能取得餐飲行業(yè)特定體檢健康證；
3、開朗樂觀、善溝通、愛交流、喜學(xué)習(xí)，具備誠懇、勤勞、堅韌品性，服從工作調(diào)配；
4、有強(qiáng)烈的個人發(fā)展意愿和價值實(shí)現(xiàn)憧憬，愿意在充滿活力、希望的時尚餐飲行業(yè)長期發(fā)展；
5、成績優(yōu)良，無不良記錄，獲年度獎學(xué)金、品德優(yōu)秀畢業(yè)生；
6、喜歡管理方向；
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